Quali sono i valori di un team Agile?

L’eXtreme Programming risponde identificandone 5:

1. Comunicazione – ci consultiamo costruttivamente su ogni tema o dubbio che sorge durante il progetto. Condividiamo quanto sappiamo per avere il massimo delle opzioni possibili, in modo da massimizzare il successo e minimizzare gli sprechi.
2. Semplicità – consegnamo esattamente quanto necessario, non di più, non di meno, con il minimo sforzo effettivamente necessario.
3. Feedback – diamo e riceviamo riscontri costanti al fine di migliorare le performance del singolo tanto quanto quelle dell’intero team.
4. Coraggio – creiamo e promuoviamo un ambiente in cui possiamo essere coraggiosi, supportandoci a vicenda nelle fasi più critiche.
5. Rispetto – concordiamo sul fatto che ogni membro del team è un’individualità e accogliamo i benefici che sorgono dalla diversità. Crediamo che ogni membro del team dà il suo massimo per il meglio del team stesso.

Ai quali, personalmente, ne aggiungo sempre un sesto:

6. Autonomia – prendiamo rapide decisioni, le migliori possibili con le informazioni a nostra disposizione, al fine di non rallentare o bloccare il progetto.